Soldatenglück

Vernetzte Sicherheit, Wiederaufbau und Interagency.
4.440 Bundeswehr-Soldaten und ein gtz Junior-Berater?

(Der Gouverneur der Provinz Kunduz, Engeneer Omar,
bei der Einweihung einer von der gtz gebauten Straße in 11/2008)

Die Deutsche Gesellschaft für Technische Zusammenarbeit (GTZ) sucht eine “Junior- Berater (m/w), Aufbau in ländlichen Regionen im Norden Afghanistans”.

Arbeitgeber: Deutsche Gesellschaft für Technische Zusammenarbeit (GTZ) GmbH

Einsatzland und Standort
Afghanistan, Mazar-e-Sharif

Tätigkeitsfeld
Neben den strukturellen Problemen führten der ungewöhnlich strenge Winter 2007/2008 und die nicht ausreichenden Niederschläge im Jahr 2008 zu dramatischen Verlusten in der Landwirtschaft. Waren zuvor noch die kläglichen landwirtschaftlichen Erträge kaum ausreichend für die Ernährungssicherung, wurde die Situation zusätzlich Mitte 2008 durch die Weltwirtschafts- und Nahrungsmittelkrisen gravierend für die afghanische Bevölkerung. Ihr Weg führt Sie in ein Vorhaben das zum Ziel hat die Lebensbedingungen insbesondere der ländlichen Bevölkerung in Nordost Afghanistan zu verbessern, sowie Strukturen aufzubauen, die zu einer sich selbst tragenden Entwicklung beitragen.

Aufgaben
Sie unterstützen den Teamleiter bei der Koordinierung verschiedener Einzelprojekte der entwicklungsorientierten Not- und Übergangshilfe in Afghanistan. Dabei übernehmen Sie Aufgaben des Projektmanagements, evaluieren Projektergebnisse und sorgen für eine saubere Berichterstattung. Darüber hinaus fördern Sie die Kommunikation und die Zusammenarbeit mit den nationalen und internationalen Kooperationspartnern und stimmen sich sowohl mit den Projektpartnern als auch mit internationalen Organisationen und nationalen Projektträgern ab. Sie planen und organisieren Veranstaltungen, Workshops und Präsentationen. Eine weitere wesentliche Aufgabe liegt in der Koordninierung von Maßnahmen des Stabilisierungsfonds, um den physischen Aufbau insbesondere der Infrastruktur zu unterstützen. Hierzu gehört die administrative Abwicklung und Abrechnung der Maßnahmen, aber auch die Weiterentwicklung des Fonds und die Koordination mit Unterauftragnehmer. Die Technische Beratung zum Design und der Durchführung von Bedarfsanalysen und Finanzierungsmechanismen runden diese Aufgaben ab. Dabei gilt: Je mehr Sie den Teamleiter mit Ihren Leistungen überzeugen, umso mehr Eigenverantwortung und anspruchsvolle Aufgaben werden Ihnen übertragen. Der Teamleiter sowie Ihre künftigen Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Ihre tatkräftige Unterstützung

Anforderungen

Sie haben einen Hochschulabschluss als Sozialwissenschaftler/-in, Politikwissenschaftler/-in, Bauingenieur/-in oder Agrarökonom/-in und mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung. Durch längere Auslandsaufenthalte haben Sie eine hervorragende interkulturelle Kompetenz entwickelt. Außerdem konnten Sie bereits erste Arbeits- oder vergleichbare Erfahrung in Entwicklungsländern, insbesondere in Konflikt oder Post-Konflikt-Ländern sammeln.Sie kennen die EZ-Landschaft und können mindestens Grundkenntnisse im krisenpräventiven Wiederaufbau und/oder in der Not- und Übergangshilfe vorweisen. Sie arbeiten strukturiert und zeichnen sich durch eine hohe Selbstorganisation, Flexibilität sowie einen ausgeprägten Teamgeist aus. Erfahrungen in Moderation und Vorbereitung von Workshops sind von Vorteil. Sie sprechen fließend Deutsch und Englisch sowie idealerweise die Regionalsprache (Dari).

Einsatzzeitraum
Januar bis Dezember 2010

Vergütung
Unser Auftrag ist international, unsere Arbeitsatmosphäre multikulturell und der interdisziplinäre Austausch macht uns erfolgreich. Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung ist uns ein Anliegen. Ob es die vielfältigen täglichen Herausforderungen in einem unserer Partnerländer sind oder die großen Gestaltungsmöglichkeiten und -spielräume in Ihrer Arbeit – es gibt Gründe genug, unser motiviertes Team zu verstärken.

Bewerbungsfrist
14.12.2009

Die gegenwärtige Sicherheitslage im Nordosten Afghanistans ist relativ stabil aber angespannt. Das Sicherheitsmanagement macht es erforderlich, die Mobilität und die Arbeitsweise dementsprechend flexibel anzupassen. Afghanistan ist kein Familienstandort. Wir freuen uns auch über Bewerbungen von Schwerbehinderten. Um innerhalb unseres internen Auswahlprozesses eine Beurteilung Ihrer vorhandenen Kompetenzen vorzunehmen, möchten wir Sie bitten, bei Ihrer Online-Bewerbung den Fragebogen zu Ihren Kompetenzen auszufüllen. Bitte überprüfen Sie nach Bewerbung regelmäßig Ihren Spam/Junk Ordner in Ihrem Posteingang, da die E-Mails unseres E-Recruiting Systems von manchen Providern als Spam eingestuft werden.

(Text-, Grafikquelle: gtz.de;
Bildquelle: Einsatz.Bundeswehr.de, Einweihung der Flughafenstraße Kunduz)

Job ID:3302 zur Stellenausschreibung

Kurzinformationen über die Arbeit der GTZ in Afghanistan